Wir suchen eine*n motivierte*n Werkstudent*in (m/w/d), der/die darauf brennt, EGYM Wellpass erfolgreich mit aufzubauen. Du möchtest durch die aktive Unterstützung unserer Organisation die Möglichkeit schaffen, Karriere und Sport zu vereinen? Dann nutze Deine Chance und werde Teil eines ambitionierten Teams am Standort München!

• Support: Du unterstützt das Business Development Team im operativen Tagesgeschäft bei Datenrecherche und Datenpflege im CRM System
• Datenpflege: Du prüfst, komplettierst und bereinigst unsere Bestandsdaten mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Zuverlässigkeit
• Qualitätsmanagement: Du erstellst Analysen und Reports um Duplikate oder unvollständige Datensätze zu identifizieren und fortlaufend einen hohen Standard an Datenqualität sicherzustellen
• Prozessoptimierung: Du optimierst stetig Deine eigenen Prozesse, um in unserem CRM-System mit einer hohen Effizienz gute Ergebnisse zu erreichen

• Studium: Du befindest Dich im Verlauf Deines wirtschaftswissenschaftlichen, sportwissenschaftlichen oder kommunikationswissenschaftlichen Studiums, auf Anfrage gern auch andere Studiengänge
• Systemaffinität: Du hast Spaß daran, Dich in neue Systeme, wie z. B. in das Vertriebstool LinkedIn Sales Navigator, einzuarbeiten
• Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, effizient und gerne eigenverantwortlich
• Data-driven: Du hast Freude an der Arbeit mit Daten und der Datenpflege
• Sprachkenntnisse: Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Selbstständigkeit: Du verstehst den Sinn hinter Data Management und kannst die Daten eigenständig und zielführend aufbereiten
• Tool- und Prozesswissen: Du beherrschst unser CRM-System und erarbeitest Verbesserungsvorschläge für unsere Tools und Prozessabläufe
• Netzwerk: Du hast Dir durch Deine offene Art vertrauensvolle Beziehungen zu Deinem Team aufgebaut und wirst für die Zusammenarbeit geschätzt

• Arbeitsatmosphäre: Genieße die offene sowie innovative Arbeitsatmosphäre und fühle Dich frei, Deine eigenen Ideen einzubringen
• Arbeitsumgebung: Freue Dich auf einen hochmodernen Arbeitsplatz in einem brandneuen Büro
• Unternehmenskultur: Werde Teil unseres Teams und lerne uns bei Team-Events und Office Parties kennen
• Abwechslung: Wachse an abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben
• Entwicklung: Profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigem Feedback
• Fitness: Nutze am Standort München kostenlos unser inhouse Fitnessstudio mit allen EGYM Geräten
• Wellpass: Nutze die Möglichkeit mit EGYM Wellpass kostenlos in über tausenden Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland zu trainieren
• Benefitportal: Nutze eine Vielzahl vergünstigter Angebote, von Mode über Freizeit (z.B. vergünstigte Konzert- oder Musicalkarten), in unserem Benefitportal

Bitte lade Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse, Startdatum und Gehaltswunsch) als PDF unter Angabe der ID #1432 hoch.
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Kontaktperson: Carolin Remter

Für weitere Infos: https://career.egym.com/

EGYM ist ein weltweiter Technologieführer von intelligenten Trainingslösungen für die Fitness- und Gesundheitsbranche. Das umfassende Angebot an vernetzten Fitnessgeräten und digitalen Produkten lässt sich in die Hard- und Software von Drittanbietern anbinden und ermöglicht so ein komplettes integriertes Training mit messbaren Ergebnissen für Nutzer*innen und Betreiber*innen.

Für Unternehmen bietet EGYM Abonnement-basierte Fitness- und Wellness-Lösungen an. Beschäftigte erhalten Zugang zu hochwertigen Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie EGYM Trainingsprogrammen und profitieren dadurch von der Verbesserung ihres allgemeinen Gesundheitszustands. Zur Vorbeugung gegen kostspielige Krankheiten, für höhere Produktivität und gesteigertes Wohlbefinden.

EGYM hat seinen Hauptsitz in München mit weiteren Niederlassungen in ganz Europa und einem US-Sitz in Denver, Colorado.

EGYM setzt sich für die Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und geschäftlichen Erfordernissen, unabhängig von Rasse, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder anderen Aspekten der Identität einer Person.